人事行政经理
6000-10000元
五险
年终奖
工作餐
免费培训
包吃
节日礼物
通讯津贴
年终分红
基本信息
- 职位类别人力资源 - 人事经理
- 招聘性质全职
- 所在区域大彭
- 性别要求性别不限
- 学历要求大专
- 经验要求6-8年
- 招聘人数1人
职位详情
人事岗位职责：
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等工作；
4、负责员工日常绩效考核工作；
5、 建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
6、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作；
7、办理社保、补充商业保险及住房公积金业务；
8、负责员工考勤、休假的管理；
9、负责员工培训工作；
10、开展各种员工活动等；
11、参加公司相关工作会议，参与部门管理，提出改善工作的建议；
12、接受并积极参加公司组织的各项培训，加强自身专业及相关辅助技术的学习；
13、员工关系的处理；
14、工资的核算；
15、临时员工团体意外险的购买；
行政岗位职责：
1、负责档案室管理；
2、指导各部门档案归档；
3、公司重要会议的记录、整理、归档；
4、办公用品的采购、领用、统计；
5、负责车辆管理；
6、门禁及监控管理；
7、办公6S管理；
8、专利申报及维护；
9、公司资质申报及维护；
10、科技项目申报组织；
11、工作服采购及管理；
12、通讯费用管理；
13、名片印制及管理；
14、客户接待住宿、餐饮、礼品安排；
15、办公室及厂房租金、水电费管理；
16、公司邮箱管理及维护；
17、政府外联事务；
18、印章管理；
19、员工健康事务管理；
20、公司集体活动组织；
21、会议纪要的执行监督；
任职资格：
1、学历专科以上
2、专业不限
3、具有集团化公司工作经验优先
联系我时请说明是从徐州找工作网上看到的，谢谢！
徐州找工作网站提醒
1、刷单、代购都为骗子行为。
2、任何职位都不可收取押金及其他杂费，如有违规，请举报。
3、应聘时要了解清楚，招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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