1、负责搭建财务团队，加强本部门业务知识、服务意识监督能力建设。 2、确保会计核算准确规范、报表及时完整，格式统一、数据无误。 3、实施有效管理、建立内控体系，分析和评价经营情况，提出改正措施。 4、负责医院经营目标编制和监督执行年度预算，并对预算执行情况分析，不断改进预算管理 5、负责医保和农村合作医疗管理，有专人、定点达标、内部培训合格、结算准确、款项收回及时 6、负责收费价格的管理，做到收费管理有制度、有技巧、有方法、有检查、有调整记录。 7、负责月度和年度财务分析工作，为决策层当好参谋。 8、负责税收筹划和合理纳税管理，处理与税务、物价、医保、银行等各机关职能部门关系，为医院经营创造良好的外部环境。 9、负责医院经营目标编制和监督执行年度预算，并对预算执行情况分析、反馈和作出说明 10、负责配合内外审计单位对医院的经营审计，提供审计所需的会计凭证、报表等资料，完成审计底稿及其他资料 负责印章、税务、收据等票据的日常管理工作 薪资：8千-1.5万