职责描述： •制定年度质量体系工作计划并组织实施 •制定质量改进计划并组织实施 • 参与拟定体系工作计划，完成体系工作计划规定的工作 •参与拟定公司质量管理的规章制度、操作流程，并实施 •依据质量管理体系要求进行质量体系策划，并行成书面体系文件 •组织质量体系文件培训，并指导各部门建立和完善质量管理体系 •编制、修订及完善质量管理体系文件 •编制年度质量体系内审计划；制定质量体系内审实施计划，并协助组织内审；编制质量体系内审报告，下达整改计划并验证改善效果 •确保文控留有所有表格格式原稿样本，并在其背面盖“原件”章标识，并制作《受控表格清单》对表格格式进行编目等管制 •根据二、三方审核计划，指导审核准备及审核安排；指导各部门对审核发现的不符合性整改及效果验证；收集汇总不符合项报告整改资料 •定期监督检查各部门管理体系运行情况，并向上级报告；做好月度绩效考核质量指标监控，并跟踪验证各部门整改计划实施效果 •协助部门制作相关管理制度、工作流程；协助部门检查和监督部门相关的管理制度实施情况 •提供质量管理体系运行存在问题及改进需求指导；按照质量管理体系要求开展各类培训 •负责公司6S稽核主导工作，推动6S改善 •上级交付的其它工作任务的完成 任职要求： •本科以上学历,男女不限 •5年以上工作相关经验 •熟悉操作和使用各类办公软件；质量工程师证书和质量、环境和安全内审资格证 •协调沟通能力强，有较好的计划和实施能力，良好的敬业精神和团队合作能力 文书写作能力强，能够起草和编制质量文件,知晓质量检验ISO9001、9004质量管理体系、ISO14001环境管理体系、0HSAS18001职业健康安全体系 •熟练掌握QC七大质量手法、五大质量工具以及5WHY/8D、供方质量管理等相关知识